在长达四五十年的工作生涯中，违法建筑占有使用费每个劳动者都会因为生病、结婚、生育等各种各样的事情需要请假。事实上，请假的权利是法律对劳动者的一种尊重的保障。每个单位可能。Q 员工生病请假不给假劳动法怎么规定的 李玉莹律师 主办律师 咨询我 依据我国相关法律的规定，如果员工请假是合理的，民法证据证明力例如请病假、家里有事请事假等的，公司不。
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劳动者是有休息休假权利的，劳动者每天法定上班的时间是8小时，劳动者也可以请假的，如果员工请假是合理的，例如请病假、家里有事请事假等的劳动法对休病假的规定，公司不给假是违反劳动法的。关于员工请假不。“ 生病请假受劳动合同法保护吗扩展阅读”， 推荐答案:你好!可以委托律师出面帮你们进行赔偿金的谈判争取最大利。咨询工伤认定，劳动工伤鉴定作鉴定。没买工伤险的话由公司负责承担。
来源：伊吾县新闻